二本大学行政岗的待遇情况如下：
工资待遇
一般而言，行政岗的工资待遇相对较低，一个月基本工资4000多元，且不会有较大的增幅。与教师岗位相比，教师的工资与上课课时挂钩，课时量越多，工资越高，因此教师的薪资上升空间比行政岗要大一些。
某些情况下，如研究生+中级职称+在编的情况下，一年到手收入可达25万左右。
福利待遇
行政岗通常享有五险一金、13薪、餐补等完善福利。
具体待遇还会受到所在院校和地区的影响，例如，部属院校的事业编管理岗在北上广、珠三角、长三角等地区的工资待遇通常要好于东北和西北的院校。
岗位特点
高校行政岗位的工作内容相对简单，一般不涉及具体的教学任务，但需要完成一定的行政管理工作。
辅导员也属于行政岗，一般要求硕士学历，工作量大，经常需要加班和值夜班。
建议
如果你希望获得更高的工资待遇和更好的福利，可以考虑进入有事业编制的高校行政岗位，尤其是那些位于经济发达地区或部属重点院校的行政岗位。
对于刚入职的行政岗人员，建议积极提升自己的职称和工作经验，以便在未来获得更好的薪资待遇和职业发展空间。