二本大学毕业生在就业时，有多种选择可以考虑。以下是一些常见的就业去向：
公务员或事业单位
工作特点：公务员和事业单位工作具有较高的稳定性，工作时间相对固定，加班情况较少，社会地位较高，福利待遇好，包括五险一金、绩效奖金、带薪年假等。
发展前景：有明确的晋升体系和通道，通过不断学习和积累经验，有机会晋升到更高的职位，获得更好的发展。退休后也能享受较好的养老待遇。
竞争情况：报考竞争非常激烈，尤其是一些热门岗位，录取比例可能非常低。二本毕业生需要充分准备，通过笔试、面试等多个环节的选拔。
企业文职类工作
工作内容：包括行政助理、文员、秘书等岗位，主要处理日常办公事务，如文件收发、档案管理、会议组织、办公用品采购等。这些工作对专业技能的要求相对不高，二本毕业生经过一定的培训和适应期后，基本都能够胜任。
发展前景：文职类工作的晋升空间相对有限，但可以通过不断提升自己的办公技能、沟通能力和管理能力，争取晋升到管理岗位。此外，也可以选择转向人力资源、市场营销等相关领域发展。
销售类工作
原因：销售行业的入职门槛相对较低，对二本生来说比较容易进入。销售工作的回报与个人业绩紧密相关，对于有冲劲、渴望获得高收入的二本生来说具有一定的吸引力。
发展前景：销售工作能够锻炼人的沟通能力、人际交往能力和抗压能力，为个人的综合能力提升提供机会。如果在销售领域取得较好的业绩，不仅可以获得可观的收入，还可能晋升到销售管理岗位，负责团队的管理和业务拓展。此外，积累足够的行业经验和客户资源后，未来也有机会自己创业。
教师
原因：教师岗位虽然招录人数相对减少，但每年仍有招录机会。对于有志于从事教育行业的二本生来说，这是一个不错的选择。
中小企业职员
原因：许多二本生毕业后选择进入中小企业工作，这些企业虽然规模较小，但提供的工作机会和发展空间也较为多样。
国企系统
原因：国企单位如中储粮、中铁建、国家铁路局等每年都会招收一定规模的工作人员，二本生可以通过认真备考和努力争取，有机会进入这些单位工作。
建议
公务员考试：建议二本生参加国家公务员考试和省级公务员考试，珍惜应届毕业生身份，选择合适的岗位，增大进入面试的可能性。
事业单位招录：关注省级事业单位联考和其他事业单位招聘公告，选择合适的岗位进行报考。
国企系统招录：密切关注国企单位的招聘信息，及时收集相关招录信息，争取进入国企工作。
销售类工作：如果愿意接受挑战和较高的工作强度，销售类工作是一个能够带来较高收入的工作选择。
文职类工作：对于追求工作稳定性和不太愿意承受高强度工作压力的二本生，文职类工作是一个不错的选择。
综合考虑个人兴趣、能力和发展前景，二本大学毕业生可以选择适合自己的职业方向。