民办大学公共课教师的待遇情况如下：
工资水平
民办高校教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐年提高。
普通教师的基础工资大约为3000元左右一个月，加上各种奖金和提成，一般不会超过6000~7000元。专业教师或招生办的老师工资会更高，特别是招生办老师，如果招商业绩好，收入会非常可观。
津贴与福利
中小学和职业学校教师享受教龄津贴和其他津贴。
教师享受的福利待遇包括年终奖、过节费、监考费等，总计约1500元左右。
非货币福利偶尔包括一些米面粮油等。
住房与医疗保障
地方各级人民政府和国务院有关部门对城市教师住房的租赁、出售实行优先、优惠。
教师的医疗同当地国家公务员享受同等的待遇，定期进行身体健康检查，并安排教师进行休养。
退休待遇
教师退休或退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。
民办学校教师的退休工资待遇和公办教师差距较大，但具体待遇依据举办者的规定而定。
其他
公积金不高，双边大约1000元左右，总计约12000元。
饭补和交通补助每月总计360元。
学校可能提供免费的宿舍，包水电，也可以不住。
建议
了解学校政策：不同民办大学的待遇政策可能有所不同，建议具体了解目标学校的待遇政策。
合同条款：在签订工作合同时，仔细阅读合同条款，了解各项待遇的具体内容和条件。
职业发展：考虑自身的职业发展规划，选择待遇和发展前景都较为理想的学校。
这些信息可以帮助民办大学公共课教师了解自己的待遇情况，并做出更为明智的职业选择。