杭州民办大学的教师待遇情况如下：
年收入情况
普通教师年收入一般超20万，且实行绩效工资制度，弹性空间较大。
普通教师月工资约3000元，加上奖金和提成，年收入一般不超过6000~7000元。
专业教师或招生办老师工资更高，特别是招生办老师，业绩好时收入可观。
具体待遇细节
有教师在杭州高校工作，近三年年薪约15万，包括基本工资、职教奖金和年终奖金，另有公积金。
博士学历毕业且在杭州市属高校工作20年左右，中级职称，每月到手工资8000多元，双边公积金每月4700元，另有住房补贴4800元，过节费每年约3000元，年终奖励4万元到6万元。
另一位教师分享，基本工资每月5000元，年收入60000元，房补和公积金每月4500元，绩效奖金2023年约7万元，总体年收入约184000元。
福利待遇
提供日常工作中的午餐和免费教师宿舍入住。
除工资待遇外，还有寒暑假。
总体来说，杭州民办大学的教师待遇因岗位、职称、工作年限等因素而异，但普遍较好，尤其是专业教师和招生办老师。建议应聘者在考虑杭州民办大学教师职位时，综合评估自身条件及期望待遇，以便做出最合适的选择。