武汉一本大学教师的待遇情况如下：
拔尖人才/学科带头人
年薪不低于60万元
安家费100-250万元
特价房源一套，均价不到6000元/平米
周转房一套
科研启动基金理工类不少于50万元，人文或艺术类不低于20万元
解决子女就学问题
提供实验建设费和办公用房
骨干人才
年薪不低于35万元
安家费65万元
提供限价房源一套
周转房一套
科研启动费，理工科不低于20万元，人文艺术类不低于10万元
解决子女就学问题
提供必要的实验建设费和办公用房
后备人才/青年博士
年薪A类25万元，B类20万元，C类16万元
安家费5-30万元不等
限价房源一套
周转房一套
解决子女就学问题
提供实验建设费和办公用房
博士后
年薪25万元
限价房源一套
周转房一套
科研启动资金5万元
安家费分3-5年发放
一般情况
硕士毕业在二本院校担任助教的老师，月入5500元左右，年终科研奖励约15万元
985高校教授博导，税前年收入不到17万元
省属一本文科博士，讲师月入5600元左右
211大学副教授，每月工资7000元，加上住房补贴和公积金，年收入近18万元
武汉大学教师工资组成包括基本工资、岗位津贴、年终奖金，一般讲师基本工资一年4万元，副教授和教授5到6万元，科研奖励可高达10万至30万元
硕士研究生学历的助教，每月实发工资5496.89元，加上课时费、班主任津贴等，年收入约10万元
总体来说，武汉一本大学教师的待遇在武汉地区属于中等偏上水平，具体待遇取决于教师的职称、学历、工作年限以及科研情况等因素。对于引进的高层次人才，如拔尖人才和学科带头人，待遇非常优厚，包括高额年薪、丰厚的安家费和科研启动基金等。