民办大学招生教师的工资水平受多种因素影响，包括地区、学校类型、教师资历、职称等。以下是一些概括性的信息：
普通教师
一般基本工资在3000元左右，加上奖金和提成，总收入通常不会超过6000~7000元。
专业教师或招生办教师
工资较高，特别是招生办的教师，如果招生业绩好，收入会更加可观。
合同教师
虽然在招聘时被承诺有较高的年薪，但实际到手的薪资可能远低于广告上宣传的数字。年薪待遇因地区和学校而异，有些情况下可能低至4~5千元。
不同岗位
行政岗工资普遍偏低，许多仅为四五千元起步。实验技术岗位和辅导员岗位的收入情况则因地区和学校不同而有所差异，辅导员年收入从6万到21万不等。
地区差异
一线城市如上海，教师工资水平较高，有中学教师晒出的工资单大约为11000元左右。二三线城市或小县城的教师工资相对较低，例如有地方新入职的小学教师工资大约为3000元左右。
学校类型
民办学校教师的工资水平通常高于公办学校，本科生年薪大约在6-15万元，研究生8-18万元。不同学段的教师基本工资有所不同，例如小学教师约3000元，初中教师约3500元，高中教师约3800元。
建议
了解具体学校：不同民办大学的工资水平可能有较大差异，建议具体了解和咨询目标学校的招聘信息。
合同细节：在签订合同时，务必仔细查看薪资条款，确保自己的权益。
职业发展：提升自己的职称和资历，有助于提高工资水平。
这些信息提供了一个大致的框架，但具体情况还需根据个人情况和所在学校的具体政策来确定。