在民办大学上班的情况如下：
工作时间和休息日
民办高校通常实行双休制，教师一周上六天课，周末休息。
节假日和寒暑假可能会有较长的休息时间，但具体情况可能因学校而异。
工作环境和氛围
民办高校的教师和公办高校教师一样，承担教学、科研和管理的职责，但工作环境和氛围可能有所不同。一些民办高校可能管理较为严格，教师需要完成较多的行政工作和学生管理工作。
民办高校的教师待遇通常与公办高校相比较低，且工作稳定性较差，可能面临较大的工作压力。
薪资和福利
民办高校的薪资和福利相对较低，但一些民办高校可能会提供较高的薪水和较好的福利待遇，以吸引优秀教师。
教师在民办高校可能无法享受到与公办高校相同的编制待遇，工作性质更偏向于企业员工。
职业发展
民办高校的教师在职业发展方面可能不如公办高校，升职称的机会可能较少，且可能面临较大的竞争压力。
然而，一些民办高校可能提供较好的发展机会，尤其是在学校规模较大、发展迅速的情况下。
工作满意度
民办高校的教师工作满意度可能因个人情况而异。一些教师可能因为较高的薪资和较好的福利而选择留在民办高校，而另一些教师可能因为工作压力和管理混乱而感到不满。
建议
综合考虑个人职业规划：在选择民办高校工作时，应仔细考虑个人的职业规划和价值观，了解所选择的民办高校的实际规模和教育质量。
重视工作与生活的平衡：民办高校可能提供较高的薪资，但工作压力也较大，需要权衡工作与生活的平衡。
关注学校文化和氛围：了解民办高校的管理文化和氛围，选择适合自己工作方式的学校。
注重长期发展：民办高校的工作稳定性相对较差，应注重个人长期发展和职业提升。
希望这些信息对你有所帮助。