关于“领导的孩子上二本大学了”这一话题，存在多种不同的观点和建议：
随礼的考虑
小张的观点：小张认为给领导送礼金需要综合考虑各方面因素，尤其是在人际关系复杂的单位里，随礼金额与他人不同可能会带来潜在隐患。
一般建议：在领导孩子考上大学时，可以随礼表示庆祝，但具体金额应根据个人与领导的关系亲疏来决定。关系好的可以适当多随一些，关系一般的随大流即可。
祝贺的方式
诚挚的祝贺：应该发自内心地祝贺领导的孩子考上理想的大学，强调其12年付出的回报，并祝愿孩子未来学业有成、找到好工作。
其他表达方式：除了送红包外，还可以通过其他方式表达祝贺，例如发送贺卡、准备一份小礼物等，以显示诚意和祝福。
建议
综合考虑：在决定随礼金额时，应先评估自己与领导的关系以及单位的具体情况，避免因金额不当而带来不必要的误解或麻烦。
真诚表达：无论选择何种方式祝贺，都应真诚地表达祝福和敬意，这样既能表达心意，也能维护良好的人际关系。
尊重他人：如果不确定其他同事或下属是否会随礼，可以提前了解并保持一致，以避免造成不必要的尴尬或比较。
这些观点和建议可以帮助你更好地处理这一社交场合，既表达祝福，又维护和谐的工作关系。