不同公务员考试难度可以从多个维度进行分析，包括招录比例、考试内容难度、备考周期和地域差异等。以下是一些关键点：
国考难度
国考作为全国范围内的选拔考试，竞争激烈，难度较大。
国考行测题目设置巧妙，陷阱多，注重逻辑思维和综合分析能力的考察，数学运算和逻辑推理部分难度较高。
国考竞争激烈，行测成绩往往决定考生能否进入面试。
省考难度
省考难度相对较低，更注重对基础知识的考查，题目相对直接，难度适中。
省考竞争压力相对较小，因为地域限制和职位数量相对充足。
各地省考难度有所不同，如云南、广西、江西、甘肃等省份难度较低，而山东、河南、北京等地难度较大。
地域差异
地理位置好、经济发达、教育资源丰富的地区，如北京、上海、广东等，招录比例低，竞争激烈，考试难度较大。
偏远地区如青海、西藏等，报考人数较少，竞争相对缓和，考试难度较低。
招录人数比例
招录人数比例越低，竞争越激烈，考试难度越大。例如，山东和河南等地的公务员考试，由于报考人数多，竞争激烈，需要提前一年准备。
考试内容难度
考试内容难度体现在题目的科学性和挑战性上，不同省份的题目设计有所不同。一些省份的题目设计较为精妙，能有效考察考生的综合素质和能力；而另一些省份的题目则相对简单，主要侧重考察基础知识和技能。
备考周期
备考周期越长，考生有足够的时间进行复习和准备，难度相对较小。相反，备考周期较短，考生需要在有限的时间内高效备考，难度相对较大。
建议
选择报考省份：考生可以根据自己的实际情况和职业规划，选择竞争相对较小、难度较低的省份报考。
针对性复习：针对自己报考省份的考试内容进行针对性复习，提高备考效率。
提前准备：尤其是竞争激烈的省份，建议提前开始备考，确保在考试前能够充分准备。
希望这些信息对考生选择合适的公务员考试提供参考。