公务员的待遇通常根据岗位类别（A、B、C）有所区分， A类待遇最高，B类次之，C类最低。以下是具体的比较：
A类公务员
待遇：A类公务员的待遇通常是最好的，涵盖了政策制定、法律法规起草、规划实施指导、监督检查以及综合性管理等工作。
岗位：A类岗位通常属于国家机关和相关机构的核心职位，难度较大，一般属于省直类岗位。
B类公务员
待遇：B类公务员的待遇相对A类较低，但比C类高。
岗位：B类岗位难度较A类小，一般位于各地市及县区，涵盖了较为具体的行政管理工作。
C类公务员
待遇：C类公务员的待遇通常最低，可能涉及一些较为基础性的行政工作。
岗位：C类岗位相对较为简单，但需要注意的是，有些省份可能没有C类岗位，因此在选择时需要仔细查看相关招聘公告。
建议
如果你希望从事综合性管理职位，并且希望有较高的薪资待遇，A类公务员是最佳选择。
如果你具备相关的专业知识，并且希望在地市或县区工作，B类公务员也是一个不错的选择。
对于刚进入公务员体系或希望从事较为基础行政工作的人员，C类公务员可能更适合。
需要注意的是，具体的待遇和工作内容可能会因地区和单位的不同而有所差异，因此在选择报考岗位时，建议详细了解当地的具体情况。