公务员考试中，如果报名人数未达到规定的最低开考比例，可能会采取以下措施：
核减招录计划：
对于报名人数未达到最低开考比例的职位，可以相应减少招录计划。例如，如果一个职位原计划招录5人，但报名人数不足，可能会调整为招录3人。
取消相关职位：
在核减招录计划后，如果仍无法达到最低开考比例，该职位可能会被取消。对于被取消职位的报考人员，他们可以选择改报其他符合条件的职位，或申请退还报名费。
调剂：
如果因报名人数达不到开考比例，一般不会取消职位，考生只需正常参加笔试。因报考人数达不到开考比例的职位，如果被取消，公务员主管部门将及时在报名网站发布公告。报考这些被取消职位者可按照公告规定的时间改报其他职位。没有改报或不愿意改报其他职位者，视为弃考，弃考者的报考费将如数退还。
放宽开考比例：
个别专业要求（或岗位性质）特殊或要求硕士以上学历层次人员的职位，如达不到规定的开考比例，经省级公务员主管部门批准，可以开考。
合并或缩减岗位：
如果同一职位的报考人数与招考计划数未达到开考比例，原则上会缩减、取消或合并该职位的录用计划。特殊情况，经省级公务员主管部门批准可适当调整。
建议：
考生在报名前应仔细了解职位的开考比例要求，合理选择报考职位。
对于可能因报名人数不足而取消的职位，考生应有备选方案，如改报其他职位或申请退还报名费。
关注公务员主管部门发布的公告，及时了解职位调整信息。