公务员考试 不存在内定的情况。每年的公务员考试都要经过笔试、面试、体检、考察等诸多环节，最终录用过程十分严格和公正。以下是一些具体信息：
严格的程序：
公务员考试的录用程序包括发布招考公告、笔试、面试、体检和考察等步骤。只有达到笔试合格分数线的考生才有机会进入面试，且面试结果是根据考生的综合表现和面试成绩综合评定的。
公开透明：
公务员面试是公开、公平、公正的选拔程序，不存在内定情况。面试官的选择也是经过提前抽取和严格资格认证的，确保面试过程的专业性和公正性。
真实案例：
有考生分享了自己通过公务员考试的经历，强调公务员岗位是普通工作，没有所谓的灰色收入和权力，考试结果主要取决于考生的实际表现。
综上所述，公务员考试是通过一系列严格程序选拔人才的过程，不存在内定情况。建议考生们认真备考，以实力争取录用机会。