中央部委公务员考试的难度 非常高，可以从以下几个方面进行分析：
报考人数众多，招考名额较少：
导致竞争异常激烈，很多岗位的竞争比例极高，甚至达到万里挑一的程度。
考试难度较大：
中央部委的公务员考试使用的是副省级试题，难度通常高于地级市的公务员考试，要求考生在笔试阶段就需要付出更大的努力来准备。
考题专业性强：
国家部委负责的工作涵盖面广，涉及多个领域，因此考试题目不仅要求考生具备较强的理论知识，还要求考生具备对特定领域的深入理解与掌握。
面试难度高：
部委录用公务员的政审难度也很严，1:2的考察比例，即使综合成绩第一，也不一定能保证最后被录用，最终被录用的人一定是考试成绩和综合考察都很出色的考生。
综合素质要求高：
除了笔试和面试，考生还需要具备良好的心理素质和应对压力的能力，这些非学术因素也会影响最终的结果。
综上所述，报考中央部委的公务员需要具备扎实的专业知识、强大的综合能力、良好的心理素质和应对压力的能力。建议有意向报考的考生提前做好充分的准备，学习相关的专业知识，提高解题技巧，调整好心态。