在公务员考试中，如果考生总成绩出现并列，将会按照以下顺序进行排序和确定进入下一考录环节的人选：
笔试成绩：
首先按照笔试成绩从高到低依次排序。
行政职业能力测验成绩：
如果笔试成绩也相同，则按照行政职业能力测验成绩从高到低依次排序。
面试成绩：
如果行政职业能力测验成绩也相同，那么将由招录单位根据考察情况来确定拟录用人选。如果招录单位有空缺位，且考生总成绩相同，招录单位同意后，可以同时录取。如果招录单位没有空缺位，那么将无法同时录取所有并列第一的考生。在这种情况下，考生可能需要等待后续的补录机会，或者根据招录单位的具体规定和情况来处理。
此外，有些情况下会优先考虑面试成绩：
如果综合成绩并列，则先看面试成绩，面试成绩高者胜出。
若面试成绩一致，再看行政职业能力测验成绩，行政职业能力测验成绩高者胜出。
建议考生在整个考试过程中保持竞争力，尤其是在面试环节，因为面试成绩在总成绩并列的情况下具有决定性的作用。同时，考生应密切关注招录单位的具体规定和补录信息，以便在出现并列情况时能够及时应对。