公务员考试中的ABC类主要区别体现在以下几个方面：
适用职位不同
A类：综合管理类，适用于国家机关和相关机构中从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作，以及综合性管理工作的职位。
B类：行政执法类，适用于提供专业技术支持，直接将规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。
C类：乡镇公务员类，主要针对乡镇一级的公务员职位。
考试内容不同
A类：侧重于考生的综合分析能力，需要考生具备较高的分析问题和解决问题的能力。
B类：侧重于专业知识，需要考生具备一定的应用能力和实际操作能力。
C类：相对简单，侧重于考生的综合素质和实际操作能力。
难度不同
A类：难度最高，对考生的综合素质要求较高。
B类：难度适中，对考生的综合素质要求适中。
C类：相对简单，对考生的综合素质要求相对较低。
题量不同
A类和B类通常有135道题，而C类通常有130道题。
岗位待遇不同
一般来说，A类和B类的待遇比C类要好。
考生应根据自己的专业背景、兴趣和职业规划，选择合适的类别进行报考。希望这些信息对你有所帮助，