公务员考试培训是否有用， 取决于个人的情况和需求。以下是一些关于公务员考试培训的观点：
有用论
公务员考试竞争激烈，培训班可以提供丰富的教学经验和考试技巧，帮助考生提高考试成绩和通过率。
培训班能提供一个良好的学习氛围和学员之间的竞争，激发学习动力，提高学习效率。
对于自制力较差、缺乏系统学习方法的考生，参加培训班可以起到锦上添花的作用，帮助他们快速了解考试内容，掌握解题技巧。
无用论
公务员考试培训机构的老师大多没有实际工作经验，教学方法可能过于理论化，难以应对实际考试中的复杂情况。
培训班的模拟考场往往不够真实，无法完全模拟实际考试的氛围和考官的评判标准。
培训班的最终目的往往是赚钱，可能会存在过度宣传和不实承诺的情况。
谨慎选择
虽然培训班有一定作用，但并不能完全依赖培训班，考生还需要通过自学和积累实践经验来提高自己的综合素质。
选择培训班时，应选择有良好口碑和教学质量的机构，避免盲目跟风和过度消费。
培训班的押题策略并不总是准确的，过分依赖押题可能会导致考试时答非所问。
建议
自我评估：首先，考生需要对自己的学习能力、时间安排和考试准备情况进行自我评估，明确自己的需求和目标。
选择机构：选择有良好口碑、教学质量高的培训机构，避免被不实的宣传和过度承诺所误导。
结合自学：即使参加培训班，也要注重自学，通过阅读教材、做真题和模拟考试等方式，全面提高自己的知识水平和应试能力。
注重实践：在备考过程中，多参加模拟考试和面试实训，积累实际经验，提高自己的应变能力和自信心。
通过以上分析，可以看出公务员考试培训并非万能，关键在于如何结合个人实际情况，选择合适的培训方式，以达到最佳的备考效果。