大学专业和职业之间确实存在一定的差距，这种差距可以从多个角度进行分析：
专业设置与职业需求
大学专业设置往往基于学科分类和知识体系，而实际工作中的职业需求则更多是基于特定技能和任务。因此，即使学生在大学里学习了某个专业，也可能无法直接找到与该专业完全对应的工作。
另外，随着科技的发展和社会需求的变化，新的职业不断涌现，而大学的专业设置往往滞后于这些变化。
知识应用与技能培养
大学教育注重知识的学习和积累，而职业则强调技能的掌握和应用。学生在大学里学到的专业知识可能在实际工作中用不到，或者需要经过进一步的培训和实践才能应用。
用人单位在招聘时，常常更看重应聘者的素质与能力，而非专业背景。例如，一些金融机构在招聘时不限专业，更看重应聘者的综合素质。
个人选择与职业规划
部分学生在高考选志愿时，可能因为专业调剂或其他原因选择了自己不感兴趣的专业，导致在大学期间缺乏动力和方向，毕业后在职业选择上感到迷茫。
另外，一些学生在大学期间可能没有明确的职业规划，导致毕业后在职业选择上难以找到与自己专业对口的工作。
社会需求与就业市场
社会需求的变化也会影响大学专业的设置和学生的就业。例如，某些专业可能在某一时期非常热门，但随着时间的推移，这些专业的毕业生可能会面临供过于求的情况。
另外，一些新兴职业可能由于技术更新快或市场需求大，导致专业人才短缺，而一些传统专业则可能面临饱和。
建议
明确职业规划：
学生在选择专业时，应尽量了解自己的兴趣和长期职业规划，选择与自己未来发展方向相匹配的专业。
注重综合能力提升：
除了专业知识外，学生还应注重培养自己的综合能力，如沟通能力、团队协作能力、解决问题的能力等，这些能力在职场中同样重要。
持续学习和适应：
随着社会的发展，职业需求会不断变化。学生应保持持续学习的态度，不断更新自己的知识和技能，以适应不断变化的职场需求。
灵活调整职业方向：
如果发现自己的专业与职业不匹配，应保持开放的心态，积极寻找新的职业机会，或者通过继续教育或培训来提升自己的职业技能。
总之，大学专业和职业之间存在一定的差距，但这并不意味着专业选择对个人的职业发展没有意义。通过明确职业规划、注重综合能力提升、持续学习和适应变化，学生可以更好地应对这一挑战，实现自己的职业目标。