大学职业测试的内容通常包括以下几个方面：
职业倾向性测试
主要考察考生的职业兴趣、职业价值观、职业态度等方面的特点，评估考生适合从事哪些职业。
职场能力测试
主要考察考生的综合素质，包括逻辑思维能力、语言表达能力、沟通能力、组织协调能力、人际关系处理能力等方面。
专业能力测试
主要考察考生在所报考的专业领域中的基础知识和能力素质，测试内容包括专业知识、技能、适应能力及应用能力等方面。
英语水平测试
主要考察考生的英语水平，包括听力、口语、阅读和写作等方面。
职业适应性测试
主要考查考生未来在医疗卫生行业从事相关工作所必备的基本职业素质，包括对专业的认知与兴趣、自主学习能力、信息采集与处理能力、语言沟通与表达能力、社会责任感和服务意识等。
职业能力倾向测验
包括言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等板块，考查应试者的逻辑推理判断能力、知识面及分析、归纳、推理的能力。
职业汉语能力测试
主要考察学生的职业汉语能力，包括阅读理解和书面表达两部分，涵盖归纳理解、综合理解、演绎理解、别字辨析、词语应用、句子应用以及篇章表达等方面的能力。
职业技能综合测试
主要考查学生的综合素质及专业技能，包括语言表达能力、人际沟通能力、心理素质、行业认知、专业技能等。
建议学生在准备职业测试时，可以针对以上各个方面进行系统的复习和准备，以提高测试成绩和职业适应性。