特警公务员考试的内容主要包括 笔试、面试、体能测试和心理测试四个部分，具体考察内容如下：
笔试
公共基础知识：包括法律、行政管理、公文写作等内容。
专业基础知识：根据特警工作性质，通常包括法律法规、警务技能、战术理论等内容。
面试
考察能力：主要考察考生的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力和组织协调能力等。
体能测试
测试项目：常见的体能测试项目包括100米跑、1000米跑、立定跳远、引体向上等。
男子项目：2000米跑。
女子项目：1200米跑。
其他项目：引体向上（男）、仰卧起坐（女）、递进折返跑、跳绳、摸高、心理行为、射击和安检排爆技能。
心理测试
测试目的：通过专业的心理测评工具，考察考生的心理素质和心理健康状况，以确保考生能够适应特警的工作压力和环境。
建议：
公共科目：重点复习《行政职业能力测验》和《申论》，这两部分是所有公务员招录考试的必考科目。
专业科目：针对特警工作特点，重点复习法律法规、警务技能、战术理论、体能测试项目（如跑步、跳远、引体向上等）以及心理测试内容。
体能训练：体能测试是特警招录的重要环节，考生需要通过系统的体能训练，提高身体素质，确保在测试中取得好成绩。
心理准备：心理测试旨在评估考生的心理素质和适应能力，考生应提前进行心理辅导和自我调节，保持良好的心态。