公务员考试的分配通常遵循以下流程和原则：
按分数排名
根据考试成绩从高到低进行排名。
考生按照排名先后顺序选择工作岗位。
按志愿分配
考生可以提前选择多个志愿岗位。
根据考生的个人志愿，将考生分配到选择的工作岗位上。
按工作需要分配
根据政府机关的工作需要和岗位空缺情况，将考生分配到需要的工作岗位上。
地区分配
在某些情况下，会针对特定地区增加招聘名额。
这有助于在该地区分配更多的公务员人才。
分配流程
发布拟录用公告：提前发布，告知考生具体的分配方案和注意事项。
提交材料：考生需提交个人身份证明、学历证明、家庭住址等材料。
岗位分配：根据考生的专业背景、个人能力和岗位需求等因素进行岗位分配。
公示与通知：岗位分配完成后，对分配结果进行公示，并通知考生具体的报到时间和地点。
建议
提前规划：考生应提前了解并规划自己的职业目标，选择合适的岗位并了解相关职位要求。
关注公告：及时关注拟录用公告，确保按时提交所需材料并了解分配流程。
准备充分：在考试和面试过程中充分准备，提高自己的竞争力，以增加成功的机会。
保持沟通：在分配过程中，保持与相关部门或学校的沟通，确保信息的及时准确传递。