公务员考试中的甲类和乙类主要 存在以下区别：
报考岗位不同
甲类职位通常指中央党群机关、国家行政机关及中央垂直管理机关中的省级机关和直属机构，以及国务院直属事业单位的招考职位。
乙类职位则包括中央垂直管理机构地级以下机关及部分中央管理机构中的省级机关和直属机构，以及部分依照公务员制度管理的国务院直属事业单位的招考职位。
笔试公共科目不同
甲类职位的笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科。
乙类职位的笔试公共科目仅为《行政职业能力测验》一科。
侧重不同
甲类职位的考试内容侧重于省直市直机关职位的特点。
乙类职位的考试内容侧重于乡镇和街道办事处机关职位的特点。
招考对象不同
甲类招考对象一般为具有本科及以上学历的应届毕业生和社会人员，部分职位可能对学历、专业和工作年限等有特殊要求。
乙类招考对象一般为具有大专及以上学历的应届毕业生和社会人员，部分职位可能对学历、专业和工作年限等有特殊要求。
职位类别不同
甲类职位类别主要为综合管理类职位，如各级机关的办公室、人事、财务、法规、外事等职位。
乙类职位类别主要为行政执法类和专业技术类职位，如各级机关的公安、税务、海关、环保、审计、统计等职位。
建议
考生应根据自身条件、职业规划及兴趣爱好，选择适合自己的类别进行报考。例如，如果考生希望进入中央机关或省级机关工作，且具备较高的学历和综合素质，甲类职位可能更为合适。如果考生希望在地方基层单位工作，或者具备特定的专业技能，乙类职位可能更适合。