关于富顺公务员考试的情况，可以从以下几个方面进行分析：
工作稳定性和压力
富顺公务员的工作被普遍认为是稳定的，且相对来说压力较小。由于是国家保障的工资福利，包括“五险一金”和其他法定福利，因此很少出现拖欠工资或不购买保险的情况。
工资待遇
关于富顺公务员的具体工资待遇，有不同的说法。有观点认为工资可能在一两千元到三五千元之间，也有说法称一个月到手工资可能过万。这些信息往往通过网络获取，因此可能存在一定的差异和不准确性。
升迁机会
富顺选调生考试是许多高校应届毕业生考取富顺公务员的首选，因为其定位为“储备干部”，具有更多的升迁机会。选调生通常比通过省考考上公务员的同学提拔得更快，涨工资也比省考考上的同学早一年。
需要注意的是，不是所有的高校毕业生都可以报考富顺选调生考试，它有一定的身份要求，如优秀高校应届毕业生和服务期满的基层服务人员。
考试难度
富顺公务员考试作为一种选拔性考试，难度相对较大，竞争也较为激烈。想要成功考取，需要充分准备和相关考试经验。
建议
对于应届毕业生：如果希望有更好的升迁机会和较快的工资增长，富顺选调生考试是一个值得考虑的选择。但需要符合相应的身份要求，并且要做好充分的准备。
对于在职人员：如果已经在工作且希望转换到公务员岗位，可以考虑通过富顺地区的公务员考试或遴选考试。这些考试虽然难度较大，但相对稳定且福利有保障。
总体来说，富顺公务员考试有其独特的优势，如稳定的工作性质和较好的福利保障，但考生需要根据自身情况和职业规划，综合考虑是否适合参加此类考试。