重庆公务员考试的难度较大，涉及科目多，竞争激烈。以下是一些具体的分析：
竞争激烈
2019年重庆市公务员招录考试中，平均竞争比为96.18:1，最高竞争比为368:1。
渝中区的平均竞争比为147:1，最高竞争比为450:1。
渝北区的平均竞争比为88:1，最高竞争比为469:1。
报考人数多
近年来，重庆地区的考公热度逐年上涨，2020年重庆公务员考试报名人数达到1万4千多人。
岗位竞争大
2022年重庆公务员招录2815人，最终缴费人数达到了12.3万。
考生“巡考”加大竞争力度
由于考试时间跨度大，考生可能会选择多个时间段参加考试，从而加大整体竞争力度。
考试内容难度
公务员考试不仅考查知识储备，还要求考生具备优秀的综合素质和解决问题的能力。
建议
充分准备：考生需要系统学习相关知识，掌握解题技巧，并进行模拟测试。
关注考情：了解最新的政策法规和招录信息，以便在考试中能够灵活应对。
选择合适的岗位：根据自身条件和职业规划，选择竞争相对较小、适合自己的岗位。
综上所述，重庆公务员考试的压力确实较大，但通过充分的准备和合理的策略，考生仍有机会取得好成绩。