成为优秀公务员的途径有多种，以下几类人不需要通过统一的公务员考试就能进入公务员体系：
聘任制公务员：
这类公务员是根据机关的工作需要，通过上级部门批准后，以合同方式聘用的专业性较强的人员。他们不仅不用参加统一的公务员考试，而且工资通常较高，往往采用年薪制。
人才引进公务员：
一些城市通过人才引进的方式吸引高层次人才，如国内双一流高校的硕士、博士研究生。这些人才招聘通常不经过笔试，而是直接进行面试。
事业单位调任公务员：
部分事业单位的处级以上干部可以通过工作调动的方式直接进入公务员机关单位，从而从事业编制转为行政编制，并享受相应的待遇提升。
虽然存在这些不需要考试的公务员录用途径，但这些途径的招聘要求和门槛通常较高，需要具备相应的专业能力、工作经验或高级职位。对于大多数想要成为公务员的人来说，通过统一的公务员考试仍然是最常见和主要的途径。
建议：如果你具备相应的专业能力和条件，可以考虑通过上述途径成为公务员。但对于大多数人来说，通过统一的公务员考试进入公务员体系仍然是最稳妥和可行的方式。