公务员考试笔试的分数情况如下：
总分
公务员考试的笔试总分通常为 200分或 300分不等，具体取决于不同省份和职位的要求。
科目及比例
笔试主要包括行政职业能力测验（行测）和申论两部分。
一般来说，行测和申论各占一半的分数比例。例如，如果总分为200分，那么行测和申论各占100分；如果总分为300分，则各占150分。
进面分数线
国家公务员考试的进面分数线因职位类型和地区而异。例如，中央机关和省级（含副省级）直属机构综合管理类职位的合格分数线为总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。市（地）级和县（区）级直属机构综合管理类职位的合格分数线为总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。
成绩计算
笔试总成绩的计算方法一般为：（行测成绩 + 申论成绩）× 50% + 面试成绩 × 50%。
建议
了解具体职位要求：不同职位的分数要求不同，建议考生仔细查看所报考职位的详细要求，以便有针对性地备考。
注重科目平衡：行测和申论的分数比例各占一半，考生应在这两科上均衡发力，避免偏科。
关注进面分数线：了解进面分数线有助于考生评估自己的备考情况，及时调整复习策略。