印度的公务员考试被认为是世界上最难的考试之一。以下是一些具体的比较和原因：
竞争比例极高
2023年，印度国考的平均竞争比例高达1280:1，远超过中国的77:1和日本的3.2:1。
2021年，印度约有97万人竞争712个岗位，竞争比例约为1362:1。
考试时长和难度
印度的国考不仅竞争激烈，而且考试时长超过30个小时，内容涵盖通识、专业、历史文化、国际关系等多个领域。
录取率极低
尽管竞争激烈，但每年能通过考试进入公务员队伍的人数非常少，最终进入面试的人数仅占报名总数的0.2%。
考试阶段
印度的公务员考试分为初试、复试和面试三个阶段，其中初试主要是客观题，考查思维逻辑和学科知识，淘汰率极高。
社会影响力
印度公务员考试不仅是改变种姓阶层、实现阶级跃迁的唯一方法，而且考上公务员后的福利堪比古代中举，这使得考试更具吸引力。
综上所述，从竞争比例、考试难度、录取率等多个方面来看，印度的公务员考试可以被认为是世界上最难的考试之一。相比之下，中国的公务员考试虽然竞争激烈，但整体难度相对较低。