公务员考试的难度主要体现在以下几个方面：
知识面广
公务员考试涉及的知识面极广，包括语文、数学、常识、时政等多个领域。
可能出现涉及历史、地理、物理、化学等多个学科的题目，要求考生具备跨学科的能力。
时间紧张
公考的笔面试题量较大，需要在有限的时间内完成作答。
以国家公务员考试为例，行测要求在有限时间内完成大量题目，省级以上职位试卷有135道题，平均下来每道题的作答时间仅为55.38秒，市地级以下试卷也有130题，时间约为53.33秒。
竞争激烈
公务员考试的竞争程度非常高，一般考录比例在几十：1以上，有些热门岗位的竞争比甚至能达到几千：1。
竞争激烈程度不仅体现在报考人数多，还体现在选岗、发挥、面试顺序等运气成分上。
心理素质要求高
公务员考试不仅要求考生有扎实的知识基础，还需要具备良好的语言表达能力和社交能力。
有些考生虽然知识储备丰富，但由于心理素质欠佳，可能在面试中表现不佳。
题型多样
公务员考试的题型包括选择题、判断题、简答题、论述题等，要求考生具备不同的答题技巧和能力。
不确定性
报名环节存在不确定性，如专业要求、报考条件等可能会发生变化，影响考生的报考计划。
考试成绩和录取结果也有一定的不确定性，即使考分高，也可能因为竞争激烈而未能录取。
心理压力大
由于竞争激烈和长时间备考，许多考生会面临较大的心理压力，影响备考效果和考试表现。
异地报考的困难
不同省份的公务员岗位对外地考生有不同的要求，如户籍、生源地等限制。
省考一般只能在报考岗位的省份参加考试，对于跨省考生来说，需要面对长途跋涉和交通住宿等问题。
综上所述，公务员考试的难度较大，要求考生具备广泛的知识储备、良好的时间管理能力、强大的心理素质以及应对不确定性的能力。建议考生提前规划，系统备考，并在考试过程中保持良好的心态。