大学生职业能力发展可以从以下几个方面进行撰写：
自我认知
兴趣爱好：发掘自己的兴趣爱好，如阅读、音乐、运动等，这些兴趣有助于发现自己的潜能和优势，为未来的职业发展提供方向。
优势与特长：明确自己在学术、技能、人际交往等方面的优势和特长，这些优势可以在大学和未来的职业生涯中帮助你脱颖而出。
劣势与不足：正视自己在能力、性格、习惯等方面的不足和缺陷，有针对性地提升自己，改进不足。
职业目标
长期目标：在未来的10-15年内，成为一名在专业领域内具有高度影响力和知名度的专家，并在该领域内取得卓越成就。
中期目标：在未来的5-10年内，成为一名在专业领域内具有一定影响力和经验的专家，并在该领域内取得一定的成就。
短期目标：在未来的1-2年内，积累专业知识和实践经验，提高自己的综合素质和能力，为未来的职业发展打下坚实的基础。
行动计划
专业知识积累：在大学期间积累专业知识，参加相关课程、培训和实践活动。
实习和项目经验：积极参加实习和项目经验，提升自己的实际操作能力和解决问题的能力。
技能提升：通过学习和实践，不断提升自己的技能，包括跨职业的专业能力、方法能力、社会能力和个人能力。
资格证书：考取相关的职业资格证书，增加自己的竞争力。
评估与调整
定期评估：定期对自己的职业规划和能力发展进行评估，检查是否按照计划前进，是否需要调整方向或计划。
灵活调整：根据评估结果和实际情况，灵活调整自己的职业规划和能力发展策略。
资源与支持
学校资源：充分利用学校提供的资源，如图书馆、实验室、导师等，帮助自己提升能力。
社会资源：积极参加社会活动、实习和兼职工作，拓展人际关系，获取更多的职业发展机会。
通过以上几个方面的详细规划，你可以撰写出一份全面的大学生职业能力发展方案。这不仅有助于你在大学期间提升自己的能力，还能为未来的职业生涯奠定坚实的基础。