古代科举考试和现代公务员考试在多个方面存在显著差异：
考试内容
古代科举考试主要考察文言文、诗词、经史子集等方面的知识。
现代公务员考试则主要考察法律法规、政治理论、公共事务等方面的知识。
考试形式
古代科举考试采取笔试和殿试相结合的方式进行，殿试时需要在皇帝面前作答。
现代公务员考试一般采用笔试和面试相结合的方式进行。
参与人数
古代科举考试每次只招收很少的人，一般不超过百人。
现代公务员考试参与人数则很多，报考人数往往是数万到数十万左右。
影响范围
古代科举考试只是为了选拔官员，影响范围相对有限。
现代公务员考试则是选拔公务员，涉及到政府的各个领域，影响范围较广。
选拔目的
科举制所选拔的人才是为封建统治阶层服务的。
当代中国公务员考试所选拔的人才是人民的公仆，是为人民服务的。
招考对象
科举制度的选拔对象较为宽泛，社会各阶层均可以参加。
公务员的选拔往往有具体的要求，如年龄、最低文化程度学历、户籍所在地等。
考试结果
科举考试录取后，立即可以获得官职和荣耀。
公务员考试通常只招录主任科员以下工作人员，担任重要岗位完全看个人进步。
考试内容和录用程序
科举考的是八股文，考试内容严重脱离实际，不注重能力。
现代公务员考试考试内容注重实际，强调能力，录用程序相对简单。
建议
虽然古代科举考试和现代公务员考试在形式和内容上有很大的不同，但两者都是选拔人才的考试，都具有一定的选拔标准和程序。了解这些差异有助于我们更好地理解现代公务员考试的选拔机制和考试内容，从而更好地准备和应对考试。