公务员考试设置的职位主要分为 综合管理类、专业技术类、行政执法类、法官和检察官类等几大类。具体职位包括但不限于以下几类：
综合管理类职位：
这类职位主要从事政策、法律法规、规划研究起草工作，以及政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，还包括机关内部综合性管理工作。
专业技术类职位：
这类职位负责提供机关单位的专业技术支持，如法医鉴定、影像技术、检验等，需要具备相应的专业技术能力。
行政执法类职位：
这类职位集中在市场监管、农业、交通运输、城市管理等领域，负责对相关人员进行行政许可、处罚、收费、检查等工作，具有执行性和强制性。
法官、检察官类职位：
这类职位是指在法院、检察院单位中担任法官、检察官职务的公务员，根据工作内容的不同可以分为A类综合管理类和B类行政执法类。
监狱系统岗位：
这类岗位通常要求较高的政治素质和法律素养，工作涉及维护社会治安、处理行政纠纷等，对法学、政治学等相关专业的考生来说是一个不错的选择。
司法局岗位：
这类岗位主要在公检法司系统中，招录门槛较低，主要招收法律类和监所管理类专业毕业生，待遇不错，通常能享受朝九晚五的双休生活。
其他专业职位：
根据公务员岗位的专业要求，还有如会计、审计、统计等职位，对应的专业包括哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学、军事学等。
具体到每年的公务员考试，职位设置会根据政府的人才需求进行调整，因此每年的职位表都有所不同。建议考生关注当年官方发布的职位表，以获取最准确的职位信息。