大学职业素养提升观后感应包含以下内容：
职业化心态和意识
职业化意识的树立是为职业化素质磨练打下的良好基础。在职业化意识中，最重要的是对企业具备责任意识。有了责任意识才会主动承担更多的工作，在工作中善始善终，在出现问题时先从自身寻找改进的方向而不是互相推卸责任、互相推诿。有了责任才会郑重地兑现承诺，才会坚守职业道德，对企业忠诚。
态度决定一切
企业用人其实并不太看重学历，而是取决于他展现出来的能力和水平。许多人在职场发展慢，不是没有能力，而是心态不够好。良好的职场心态首先是职业人心态，投入地把每一件负责的事做得专业、完美，不偷懒不应付了事。脚踏实地是一名人才成长过程中很重要的心态，优秀的职业人应具备对客户的服务意识、要树立为内部客户服务的观念，注重团队合作。
持续学习和自我提升
作为新人要不断进行知识和技能的更新，通过阅读、参加培训、工作实践、向先进者学习，自我反思，及时保持知识结构的更新，保证自身能与企业的发展与时俱进。同时也应该思考自己的职业道路，确立发展的目标和方向，在实践中前进。
应对竞争和压力管理
学会应对竞争，在竞争中学会坚持，积极进取，不断提高自己的能力，在竞争中脱颖而出，从而赢得成功。同时，要学会控制自己的情绪，学会压力管理，让自己保持积极乐观的态度，以便更好的完成工作。
团队合作和沟通
学会与人合作，学会尊重他人，学会团队合作，以便更好的解决工作中遇到的问题，取得更好的效果。主动的和上级沟通，主动汇报工作进程，多向领导请教。我们不能感情用事、忽略事实，要注重讨论程序，要尊重大家的意见，力求共同共解。
爱岗敬业和责任感
爱岗敬业、全力以赴是职场人员必备的基本素质。在选择工作的时候，很多人从事的并不是自己理想的工作，但是既然选择了，就要爱上它，对它负责。带着一颗感恩的心对待工作，因为它是生活更充实，人生价值得以最完满的体现。而大多数企业在提拔员工的时候，往往选择那些有所担当，勇于承担责任和压力的员工。
通过这些内容，大学生可以更好地提升自己的职业素养，为未来的职业生涯打下坚实的基础。