外国确实存在公务员考试，但具体形式和难度各不相同。以下是一些国家的公务员考试情况：
俄罗斯
俄罗斯的公务员考试主要是以部门或单位招考为主，与中国国考有所不同。
印度
印度的公务员考试被称为“世界上最难的考试”，由印度联邦公务员委员会组织，分为初试、主试和面试三个阶段。考试难度极高，竞争激烈。
韩国
韩国的公务员考试没有年龄和学历限制，采用竞争性考试选拔。只有通过中央政府组织的正式考试的人，才能获得政府机构的职位。
美国
美国的公务员考试内容更注重岗位需求，如逻辑分析、职业技能测试、心理评估等。公开考试较少，特别是高级管理岗位，更多依靠面试与履历评估。
英国
英国的公务员考试侧重实际工作场景能力，例如情景判断测试、案例分析和写作能力。部分岗位会直接从高校学生中选拔，以学徒的方式进行培养。
日本
日本的公务员考试一般职公务员需要通过考试，特别职公务员则通过选举或上级任命。外国人可以报考某些地方公务员职位，但有一些限制。
法国
法国的公务员考试（Concours）以文化素养、逻辑能力和语言测试为主，重视面试表现。
新加坡
新加坡公务员在前2年是合约制的，合约期满转为正式，考试和选拔方式较为灵活。
综上所述，虽然各国公务员考试的形式和难度不同，但它们都是选拔公务员的重要途径。如果你有意在国外从事公务员工作，建议详细了解并准备相关考试和选拔流程。