公务员转正通常 没有专门的转正考试，而是根据试用期的表现进行考核。具体的转正考核步骤如下：
个人提出书面申请，并填写《新录用公务员录用审批表》。
公务员管理机关或者单位进行大会测评，包括组织谈话和单位盖章确认大会以及谈话意见。
公务员管理部门审核同意并确定转正级别。这个过程主要是根据你在试用期的工作表现和集体讨论的结果来决定你是否转正。
因此，对于公务员转正的考核，主要是通过个人申请、填写相关表格、大会测评和管理部门审核等步骤进行，而不是通过一次专门的考试。
建议你在试用期内认真履行职责，积极参与工作，以便在转正考核中取得良好的评价。