除了上述提到的公务员考试类型外，还有以下几种：
公安联考
公安联考是公安机关录用警察的一种考试，主要面向公安专业应届毕业生。与国考、省考不同的是，公安联考只针对公安类院校毕业生，不面向其他普通院校毕业生。公安联考的招录率通常较高，大约在90%左右。
乡镇公务员考试
乡镇公务员考试是针对乡镇基层公务员职位的招录考试，一般由各省自行组织。这类考试主要面向有志于服务基层的考生，招录规模相对较小，但为基层公务员队伍补充了新鲜血液。
聘任制公务员
聘任制公务员是通过聘任合同形式录用的工作人员，属于公务员的一种。聘任制公务员通常要求具备较高的学历和工作经验，且通常涉及特定领域或专业技能。聘任制公务员的招聘标准和程序较为严格，但薪资和福利待遇通常较为优厚。
这些考试类型为不同背景和需求的考生提供了多样化的选择。建议考生根据自身条件、职业规划及兴趣选择合适的考试进行报考。