现行公务员考试规定主要包括以下几个方面：
国籍要求：
报考者必须具有中华人民共和国国籍。
年龄要求：
一般而言，报考者年龄应在18周岁以上、35周岁以下，应届硕士、博士研究生年龄可放宽至40周岁以下。
政治要求：
报考者需要拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
品行要求：
报考者应具有良好的政治素质和道德品行。
身体条件：
报考者必须具有正常履行职责的身体条件和心理素质。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，特殊职位如公安机关人民警察岗位还需满足《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的各项要求。
工作能力：
报考者应具备符合职位要求的工作能力。
学历要求：
报考者应具有大学专科及以上文化程度。
其他资格条件：
报考者还需具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
基层工作经历：
中央机关及其省级直属机构主要招录具有2年以上基层工作经历的人员，市（地）级及以下直属机构主要招录应届高校毕业生。
回避原则：
报考者不得报考录用后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
考试纪律：
考试当天需带齐准考证、本人有效居民身份证，提前1小时到达考点。考试时严禁携带任何违禁物品，严格遵守考试纪律。
递补规则：
在资格复审、面试确认、体能测评、体检和考察环节，出现不合格或放弃录用的情况，可依次等额递补。
录用程序：
录用公务员应采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法，按照编制录用计划、发布招考公告、报名与资格审查、考试、体检、考察、公示、审批与备案的程序进行。
这些规定旨在确保公务员选拔的公平性、公正性和合法性，选拔出具备相应素质和能力的优秀人才，以维护国家和社会的利益。