部队的公务员考试主要考察《行政职业能力测验》和《申论》两科。具体科目及内容如下：
《行政职业能力测验》
言语理解与表达：测查报考者运用语言文字进行思考和交流的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节，正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义，概括归纳阅读材料的中心、主旨等。常见题型有阅读理解、逻辑填空、语句表达等。
数量关系：测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见题型有数字推理、数学运算等。
判断推理：测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，包括对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。
资料分析：测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。
《申论》
归纳概括：考察考生对给定材料的归纳概括能力，要求从整体中提取关键信息，形成简洁明了的表述。
综合分析：考察考生对给定材料的综合分析能力，要求从多角度对材料进行深入剖析，提出自己的见解和判断。
提出对策：考察考生针对给定问题提出切实可行的对策和建议，要求具备实际操作能力和解决问题的思路。
贯彻执行：考察考生对政策、法规、计划、方案等的贯彻执行能力，要求能够准确理解并有效执行。
申论发述：考察考生的表达能力和逻辑思维能力，要求能够清晰、连贯地论述自己的观点和结论。
此外，军队文职考试还包括综合素质考试和专业能力测试。综合素质考试包括公基和行测，难度与事业单位的《职业能力倾向测验》基本持平，内容涵盖常识、语言、数学、逻辑、资料分析等方面。专业能力测试难度不高，但知识面广、杂，主要考察基础知识和专业领域。
建议
明确考试要求和目标：了解公务员考试的报名条件、考试科目、考试时间等相关信息，确定自己的考试目标和方向。
制定科学合理的备考计划：根据自身实际情况和考试时间，制定详细的学习计划，适时调整学习计划，确保计划的可行性和有效性。
注重基础知识的学习和巩固：选择权威的教材或辅导资料，逐步深入理解知识点，通过做笔记、总结归纳等方法加深理解和记忆。
培养良好的学习习惯和心态：养成定时定量学习的习惯，保持学习的连续性和稳定性，具备良好的应试心态。
了解时事政策：多了解时事政策，特别是与部队相关的考点，增强备考的针对性和实用性。
通过以上步骤和建议，可以有效提高部队公务员考试的通过率。