大学生在进行职业分析时，需要关注的环境问题主要包括社会环境、行业环境、组织内部环境和岗位环境。以下是具体的分析内容：
社会环境分析
社会背景环境：包括地域环境、社会文化环境和社会职业价值观念。地域环境的不同会影响就业市场的需求和人才储备，社会文化环境则影响个人的学习和工作态度，社会职业价值观念则有助于个人明确职业选择方向。
经济形势：全球经济和国内经济的变化对就业市场有重要影响。新兴产业如互联网、人工智能等的发展为大学生提供了新的就业机会，而传统产业的转型升级也可能导致就业岗位减少。
政治政策：政府的政策导向对大学生的职业生涯规划有重要影响。例如，鼓励创新创业、促进就业等政策会为大学生职业发展创造有利条件。
行业环境分析
行业发展现状：了解目标行业的发展状况、竞争压力和未来趋势，有助于大学生选择有发展前景的行业。
市场需求：分析就业市场的需求，了解哪些行业对人才的需求较大，哪些行业的竞争较为激烈。
行业前景：考虑行业的发展潜力和政策支持情况，选择有发展潜力的行业进行职业规划。
组织内部环境分析
企业实力：了解目标企业的竞争力、发展动力和企业文化，有助于大学生在面试和职业发展中做出更明智的选择。
岗位需求：具体了解目标岗位的要求和职责，以便更好地准备简历和面试。
岗位环境分析
岗位特点：分析目标岗位的工作内容、工作强度、工作环境等，选择与自己特点和兴趣相匹配的岗位。
发展前景：考虑岗位的发展空间和晋升机会，选择有长期发展前景的岗位进行职业规划。
通过以上分析，大学生可以更全面地了解职业环境，明确自己的职业目标和发展方向，从而制定出更为科学合理的职业规划。建议大学生在职业规划过程中，多收集相关信息，进行深入分析，并结合自身实际情况做出决策。