公务员考试的阅卷流程主要分为客观题和主观题两部分，具体如下：
客观题（行测）阅卷流程
试卷回收与扫描：
笔试结束后，试卷和答题卡被回收并扫描成电子形式。
自动评卷：
客观题部分通过机读OMR识别模式自动评卷，并生成考生成绩数据文件。
双重评估：
所有考生的答题卡至少经过双重评估，确保评卷分数的准确性。
主观题（申论）阅卷流程
试卷电子化：
申论试卷通过高速拍照转化为电子图片，并分发到各阅卷点进行网络评分。
阅卷点分配：
每个阅卷点负责一道试题的评分，采用流水化阅卷方式。
专家制定标准：
命题核心专家和阅卷核心专家制定评分标准，并评阅一定数量的试卷形成标杆卷库。
阅卷员培训：
阅卷员在接受了执行参考卷库的培训后，开始试评，合格后再进行正式评分。
双评或三评制度：
主观题采取网上评卷和多评制，每份申论答卷随机分配给两名阅卷员，取两人评分的平均分为最后得分。如果分数差异超出设定误差范围，会有第三个阅卷员参与评分。
评分误差控制：
申论考试没有唯一固定的标准答案，只有评分的参考答案。评分时，结合样卷对试卷进行整体打分，确保评分误差在规定范围内。
阅卷监督与保障
技术保障：阅卷电脑每年进行全面升级、检修、杀毒，确保阅卷过程的技术支持。
后勤支持：提供空调、膳食、饮水等后勤保障，确保阅卷环境舒适。
监控措施：设置摄像头、监控器，由专人24小时监控，保证阅卷过程的公正性。
以上流程旨在确保公务员考试评分的准确性、公正性和安全性。