公务员考试的阅卷流程主要分为客观题和主观题两部分,具体如下:
客观题(行测)阅卷流程
试卷回收与扫描:
笔试结束后,试卷和答题卡被回收并扫描成电子形式。
自动评卷:
客观题部分通过机读OMR识别模式自动评卷,并生成考生成绩数据文件。
双重评估:
所有考生的答题卡至少经过双重评估,确保评卷分数的准确性。
主观题(申论)阅卷流程
试卷电子化:
申论试卷通过高速拍照转化为电子图片,并分发到各阅卷点进行网络评分。
阅卷点分配:
每个阅卷点负责一道试题的评分,采用流水化阅卷方式。
专家制定标准:
命题核心专家和阅卷核心专家制定评分标准,并评阅一定数量的试卷形成标杆卷库。
阅卷员培训:
阅卷员在接受了执行参考卷库的培训后,开始试评,合格后再进行正式评分。
双评或三评制度:
主观题采取网上评卷和多评制,每份申论答卷随机分配给两名阅卷员,取两人评分的平均分为最后得分。如果分数差异超出设定误差范围,会有第三个阅卷员参与评分。
评分误差控制:
申论考试没有唯一固定的标准答案,只有评分的参考答案。评分时,结合样卷对试卷进行整体打分,确保评分误差在规定范围内。
阅卷监督与保障
技术保障:阅卷电脑每年进行全面升级、检修、杀毒,确保阅卷过程的技术支持。
后勤支持:提供空调、膳食、饮水等后勤保障,确保阅卷环境舒适。
监控措施:设置摄像头、监控器,由专人24小时监控,保证阅卷过程的公正性。
以上流程旨在确保公务员考试评分的准确性、公正性和安全性。