公务员考试招聘内容主要包括 公共科目笔试和面试两部分。
公共科目笔试
科目：公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。
内容：
行政职业能力测验：主要测查与公务员职业密切相关的基本素质和能力，包括政治理论、常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等六个部分。
申论：主要测查从事公务员工作应当具备的基本素质和能力，重点测查用党的创新理论指导分析和解决问题的能力。
特殊职位：特殊职位的报考人员，需分别参加《招警专业科目考试》、《检察专业基础知识》、《审判专业基础知识》、《司法行政系统人民*岗位基础知识》等专业科目笔试。
面试
内容：面试主要测评应试人员适应职位要求的基本素质和实际工作能力，包括与拟任职位有关的知识、经验、能力、性格和价值观等基本情况。面试内容分为若干测评要素，主要包括综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制能力、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表和专业能力。
建议：
公共科目：重点复习《行政职业能力测验》和《申论》，尤其是行政职业能力测验中的各个部分，如政治理论、常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析。
专业科目：根据报考职位的要求，选择相应的专业科目进行复习。
面试准备：提前了解面试流程和测评要素，注重提升自己的综合分析能力、言语表达能力、应变能力等，同时保持良好的心态和举止仪表。