公务员考试情商要求主要涉及以下几个方面：
理解组织中的权属关系
包括权限、服从、纪律等意识。面试者需要明确自己在组织中的位置和角色，理解上下级之间的关系，以及遵守组织纪律的重要性。
有效沟通与处理人际关系
面试中需要展示出在人际交往中的沟通技巧和协调能力。这包括如何与不同性格和背景的同事、领导进行有效沟通，处理复杂的人际关系，以及协调各种利益冲突。
心态阳光
在面对领导批评、同事不理解等挑战时，保持积极的心态，认为这是领导和同事在锻炼自己，勉励自己成长的机会。
这些情商要求不仅有助于面试者在面试过程中表现出色，也是未来在工作中处理各种复杂情况的重要能力。建议面试者在准备公务员考试时，可以针对这些方面进行充分的准备和练习。