关于退役军人考公务员的政策，主要包括以下几个方面：
优先录用
退役军人可以优先录用，特别是具有本科以上学历的退役军人，有机会被择优招录到基层党政机关公务员岗位。
服现役满五年的高校毕业生退役军人可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位。
加分政策
退役军人在考公务员时可以享受加分政策，根据不同年份和地区的具体规定，退役军人可能会在笔试成绩中获得5-10分的加分。
在军队服役5年以上的高校毕业生士兵，退役后可以按有关规定报考面向服务基层项目人员定向考录的职位，并在笔试中加10分。
地方政策可能针对少数民族的退役军人、立三等功以上的退役军人或定向岗位的退役军人进行加分。
岗位倾斜
部分公务员岗位会专门针对退役军人设置，这些岗位通常会有一定的倾斜政策，如降低录取分数线等。
其他资格条件
退役军人考公务员需要满足一定的资格条件，包括年龄、学历、政治素质、身体条件等，具体要求以当地考试公告为准。
培训和指导
国家和地方政府为退役军人提供公务员考试的培训和指导，包括考试内容、技巧、方法等方面，帮助退役军人熟悉考试形式，提高应试能力。
建议
退役军人可以根据自身情况，了解所在地区的具体政策，选择合适的岗位进行报考。
退役军人可以利用国家和地方政府提供的培训和指导资源，提高备考效率和质量。
在报考过程中，要关注是否有针对退役军人的定向岗位或加分政策，以充分利用这些优惠条件。