在公务员考试中，“省级”通常指的是 包括副省级的职位。这些职位主要涉及国家、中央、部以及省级政府和行政部门的工作内容。具体来说，省级职位包括在中央国家机关和中央国家行政机关派驻机构与中央垂直管理系统所属机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作，政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及机关内部综合性管理工作。
省级公务员考试，即省直机关及所属单位的招录考试，通常由省级政府部门组织，统一命题和考试。其范围广泛，涵盖地方各级党政机关、社团等单位的招录机关工作人员，包括各省、直辖市、自治区以及一些地级市的公务员招录。
在考试内容和难度方面，省级公务员考试在国考基础上可能略有创新，以体现本省特色，但总体上难度相对稳定。考试科目通常包括笔试和面试，笔试采用闭卷方式。
对于考生而言，选择省级职位需要根据自身的专业知识、工作经验以及发展需求来做出合适的决策。由于省级职位通常要求较高，因此考生需要充分准备，关注历年真题，以提高考试成功率。