襄阳公务员考试的难度可以从多个角度进行分析：
竞争激烈程度
襄阳公务员的报考条件较为宽松，但竞争依然非常激烈。由于公务员职位的稀缺性，每年吸引大量考生报考，导致竞争压力巨大。这种竞争不仅体现在报考人数上，还体现在最终能够进入面试环节的比例上。
考试难度
公务员考试包括笔试和面试两部分，其中笔试主要考察行政职业能力测验（行测）和申论。行测涉及的知识面广泛，包括数学、逻辑、语文等，而申论则需要考生具备较强的分析和表达能力。这些科目的难度都较高，需要考生进行系统的复习和准备。
地域因素
虽然公务员考试的难度与地域关系不大，但襄阳作为湖北省的一个重要城市，其公务员职位的吸引力较高，因此竞争也相对较为激烈。此外，襄阳地区的公务员考试难度在湖北省内属于中等偏上水平。
报考机制
公务员考试的报考机制也是影响难度的一个因素。考生首先需要选择岗位，然后再进行考试，这种机制增加了偶然性，使得一些考生可能因为报考的岗位竞争过于激烈而未能上岸。
综合以上分析，可以得出结论：襄阳公务员考试的难度较大，竞争激烈，考试内容和要求也较高。建议考生提前进行充分的复习和准备，选择合适的岗位，以提高上岸率。