公务员考试的分数构成如下：
笔试部分
行政职业能力测验（行测）：通常包括数量关系、判断推理、资料分析、言语理解与表达、常识判断等部分。行测的总分一般为100分。
申论：主要考察应试者的阅读理解能力、文字表达能力、发现问题和解决问题的实际能力。申论的总分一般为100分。
面试部分
面试主要考察考生的综合素质、应变能力和岗位匹配度。面试成绩一般采用百分制，即满分为100分。
成绩计算
最终的总成绩往往是笔试成绩和面试成绩按照一定比例加权计算得出。例如，如果笔试成绩占60%，面试成绩占40%，那么考生的最终成绩将是笔试成绩乘以0.6加上面试成绩乘以0.4。
建议
行测：考生应重点复习言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分，提高答题速度和准确率。
申论：考生应注重提高写作水平，多关注时事热点，学会从多角度分析问题，提升综合分析和解决问题的能力。
面试：考生需要加强综合素质和应变能力的训练，保持良好的心态和沟通技巧。