国企考试 不算公务员考试。国企考试是针对国有企业招聘员工的考试，而公务员考试是选拔国家公务员的考试。两者性质和内容有所不同。具体区别如下：
性质不同
国企考试是国有企业为招聘员工而组织的考试，其目的是选拔适合企业需求的员工。
公务员考试是由公务员主管部门组织的，目的是选拔担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员。
考试内容不同
国企考试内容根据各企业概况自行决定，可能包括专业知识、技能测试等。
公务员考试内容由国家统一规定，通常包括笔试和面试，笔试内容通常涉及行政职业能力测验、申论等。
编制不同
国企员工不属于公务员编制，而公务员是国家机关中的工作人员，属于公务员编制。
报考条件不同
国企和公务员的报考条件虽然都要求具有中华人民共和国国籍和年龄限制（如18至35周岁），但其他具体条件可能有所不同。
综上所述，国企考试和公务员考试在性质、内容、编制和报考条件等方面都有明显的区别，因此国企考试不算公务员考试。如果你希望进入国有企业工作，建议参加国企考试；如果你希望成为国家公务员，则需要参加公务员考试。