公务员考试行测考试的评分标准如下：
客观题评分标准
言语理解与表达：每个题目0.6至0.8分，总分24分。
数量关系：数学运算每个题目1分，数字推理每个题目1分，共计10分。
判断推理：图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.8分，类比推理每个题目0.5分，演绎推理每个题目1分，共计31分。
资料分析：每个题目1分，共计20分。
主观题评分标准
概括题、分析题、提出对策题：
要点齐全，语言通畅，卷面整洁，句子通顺，标点正确，字迹清晰，无错别字，字数符合要求。分数在16——20分之间。
要点基本齐全但表述略有不足，语言通顺，卷面无明显改动，标点符号没有明显问题，有个别错别字，字数未达到要求（多字或不足），分数在11——15分之间。
要点明显不足，语言不通顺，卷面改动较多，错别字多，标点单一，字数较少，分数在6——10分之间。
作答错误、跑题或者只有特别简单的内容，分数在0——5分之间。
作文：
结构明晰、立意清楚、语言顺畅，分析言之有理。根据这些标准，试卷一般分为四类，分数在16——20分之间。
建议
客观题：重点在于准确理解题目要求，快速作答。数量关系和资料分析部分需要一定的数学和逻辑思维能力。
主观题：概括题和分析题要抓住要点，保持语言简洁明了；对策题需要针对性强，切实可行；作文要注意结构层次和语言表达，卷面整洁。
这些评分标准可以帮助考生更好地了解考试要求，制定合理的备考策略，提高应试能力。