成都公务员考试的难度排名如下：
较难
主城区的公务员职位，如市委办、政府办、组织部、纪委等，这些单位对于考生的综合素质要求较高，不仅需要具备扎实的专业知识，还需要具备较强的组织协调能力和决策能力。
近郊的龙泉、温江、双流、新都、郫都等区域的公务员职位，竞争也非常激烈，任何一个岗位都有上百人甚至一两千人报考。
中等难度
教育、卫生、农业、水利、工信、市场、招商、环保、安监等单位的公务员职位，这些单位对于考生的专业知识要求一般，但也需要具备一定的实践经验和分析能力。
相对容易
大邑、邛崃、崇州的公务员考试相对容易些，但也是相对而言，竞争依然激烈。
简单难度
科技、旅游、民政、司法、文化、广电、体育、统计、档案、信访等单位的公务员职位，这些单位对于考生的专业知识要求较为宽泛，主要考察考生的基础知识和基本能力。
建议：
对于希望进入市委办、政府办、组织部、纪委等单位的考生，需要重点准备，提升综合素质和解决问题的能力。
对于竞争激烈的主城区和近郊职位，建议考生提前规划，充分备考，以提高考上的几率。
对于教育、卫生等中等难度的单位，考生可以通过掌握相关知识和技巧，提升自己的竞争力。
对于科技、旅游等相对容易的单位，考生可以相对放松准备，但仍需基础知识扎实。