职业大学老师的工资水平受多种因素影响，包括学校、地区、职称、工作经验以及具体岗位等。以下是一些具体的工资范围：
基本工资
初级职称教师的基本工资约为3000~4000元。
中级职称教师的基本工资约为4000~5000元。
副高职称教师的基本工资约为7000元。
正高职称教师的基本工资约为9000~11000元。
绩效工资
绩效工资通常与课时工资或工作绩效挂钩，数额因人而异，少的可能只有一万多元，多的可达2~3万元。
奖金
奖金包括节日奖金，如元旦、春节、清明节、劳动节、教师节、国庆节和中秋节等。所有奖金都和工作量挂钩，因此也称为绩效工资。
其他补贴
教龄津贴、职称津贴、岗位津贴等，具体金额根据教师的职称、教育年限和岗位要求而定。
综合分析：
一般水平：大学老师的工资一般在5000到8000元左右，但具体数额会因学校和个人的业务能力有所差异。
较高水平：有些情况下，大学老师的月薪可能达到7000元到20000元之间，这取决于教授的级别、学科领域及工作经验等因素。
较低水平：有些职业大学的合同老师或刚入职的教师工资可能低至4000元左右，具体数额还需参考学校政策和个人情况。
建议：
了解学校政策：在选择职业大学工作时，应详细了解学校的工资政策和福利待遇，以便做出更全面的考虑。
提升自身能力：提高教学水平和科研能力，有助于提升工资和职业发展前景。
地域差异：不同地区的经济发展水平和行业待遇有所不同，选择工作地点时应综合考虑。
这些信息提供了一个大致的工资范围，但具体情况还需根据个人情况和所在学校进行具体分析和了解。