公务员考试面试的正常水平一般是在 70-80分之间。具体来说，有些能力特别强的考生可能会达到85分左右，而60分以上则被视为合格成绩，有一定的概率被录取，但录取概率不大。
面试的评价标准主要包括语言表达能力、综合分析能力、求职动机、计划组织能力、协调应变能力、举止仪表等要素。面试的总成绩为100分，正常发挥可以达到70分左右，如果发挥好一些，则有可能达到80多分。
需要注意的是，这些数据和信息是基于过去的统计数据和考生反馈，并不能完全代表当前年份的实际情况。此外，面试分数也会受到考生群体的整体表现、题目难度、考官评分标准等多种因素的影响。因此，准备公务员考试面试时，考生应当全面准备，提升自己的综合素质和应对能力。