在公务员无领导小组讨论面试中，考生需要注意以下方面：
提纲准备
仔细审题，明确问题及自由讨论阶段的主要任务。
快速清晰地列好个人陈述的提纲，建议以主旨句形式呈现。
提前思考小组讨论的主要任务，如破冰、明确团队讨论主线，以助力后续讨论有条不紊地推进。
个人陈述
每人作答时间一般为2到3分钟，考生需有序或无序地对问题发表个人思考。
注意和考官有眼神交流，避免埋头苦读；答题要有真情实感、抑扬顿挫。
结论先行，观点明确，逻辑层次清晰，突出重点，切忌面面俱到。
强化说理性，结合题干选项从多个维度去分析阐述。
倾听记录其他考生观点，利于后续讨论整合大家的想法。
自由讨论
这是无领导小组讨论面试的核心环节，共有4个环节：提纲准备、个人陈述、自由讨论、总结陈词。
在多项选择题目上要有方法，可合理利用标准分析与分类分析。
从标准分析的角度，多项选择要能够做出合理科学的选择，需要有一定的依据或标尺。
避免把讨论变成辩论赛，需要拉同盟者，不“害人”、不点名，如果一直想发言没抢上，可以给发言机会。
总结陈词
由小组代表向考官汇报讨论的情况及最终结果。
汇报时要充分还原工作中汇报工作的场景，确保内容全面、条理清晰。
其他注意事项
无领导小组讨论面试形式多样，有些部门可能还包含材料阅读、考官追问等环节，考生需全面了解并准备。
在备考过程中，考生可以通过模拟面试、准备材料（如自我介绍、个人简历、团队协作案例等）来提升自己的应对能力。
注意时间管理，确保每个环节都能充分展现自己的能力和素质。
通过以上准备和技巧，考生可以更好地应对无领导小组讨论面试，展现出自己的综合素质和潜力。